第678章

最近她在公司也招收了不少的人才，將公司的藝人都給著重地培訓了一遍，然後按著他的們的特長分出去，讓他們投入實踐，先慢慢積累經驗，然後等到經驗合適了，再著重打造。

事情進展地很是順利，都是在若男的預期裏麵發展。

隻是劉歌的事情，真的是很棘手。

今天劇組的導演，又給若男打來了電話，電話那頭很是沒有耐心，衝著若男威脅道；“劉老板，劉歌真的是太過分了，我決定了，我要換人。”

若男道：“好，換吧。