學院派的年輕人太拘泥於理想和理論，不懂得什麼叫結合實際腳踏實地。
為雇幾個後勤人員，我們用得著去逛人才博物館嗎？打工人舊貨市場足夠了呀。當初我和白良怎麼搞的鑒寶活動，他倆都是親眼看到的，怎麼就一點兒都沒學會呢。
我不得不手把手的教給他們，該怎樣選擇一名合格的後勤人員。
“學曆履曆這些東西，並不是用人的唯一標準。要學會讓合適的人去做適合的事兒。你們眼中的優勢條件，在特定的崗位上反而會成為
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