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公司年會，老板在合夥人群裏發了個紅包，備注——

“給咱們公司核心搶的，祝明年公司繼續騰飛，外人別點哦！”

我隨手一點，0.35元。

下一秒，群裏都是老板的語音咆哮。

“你怎麼一點眼力見都沒有？非得搶我們董事會的紅包，你沒工資嗎？”

“沒看到我提醒過，外人不要搶嗎？你在公司敲了五年代碼，連自己身份都認不清了？”

“蘇瑤沒搶到這個彩頭，大過年在那抹眼淚，說我不重視她！”

我一怔，才看到紅包隻發了6個，而群裏有7人。

那個蘇瑤是老板新招的助理，除了撒嬌，連Excel都不會打開。

我以為老板那句外人是指她。

現在才反應過來，在他們眼裏，我隻是個可有可無的程序員。

甚至老板為了博紅顏一笑，當眾戳破把我的尊嚴踩在腳下。

現在，這公司沒我的位置了。

我發了個0.35元的蘇瑤專享紅包，備注“散夥費”，順手退了群。

隨後我打給公司競爭對手。

“陳總，我想通了，構建全新算法係統的項目，我過去牽頭。”

......

電話那頭，科創科技董事長陳知行的聲音難掩激動，他當即拍板：

“真的嗎？林工，你終於肯點頭了！”

“我就說顧修遠那座小廟容不下你這尊大佛。”

“你手裏的底層架構技術，那是能改變行業規則的核武器啊！”

“明天一早，我帶律師團和新合同親自去接你！”

掛斷電話，我看著窗外的夜景，玻璃上倒映出我的黑眼圈和倦容。

五年前，我帶技術加入顧修遠的公司。

那時他握著我的手，說我是他最重要的兄弟。

如今公司即將上市，百億估值的地基是我一行行代碼敲出來的。

可在他眼裏，我卻成了那個連0.35元紅包都不配搶的外人。

手機震動，屏幕上“顧修遠”三個字在閃爍。

剛接通，咆哮聲就傳來：

“林默，你退群是什麼意思？耍脾氣給誰看？”

“趕緊給我加回來，在群裏發個兩百塊的紅包給蘇瑤道歉！否則這事兒沒完！”

“蘇瑤剛才在辦公室哭得我都心碎了！”

“她說你就針對她，不就一個紅包嗎？”

“你作為一個技術總監，心胸狹窄到這種地步？非要跟一個小姑娘計較？”

“我告訴你，蘇瑤雖然不懂技術，但她在公關和人際維護上的價值，是你一輩子都學不會的核心競爭力！”

電話那頭頓了頓，語氣稍微緩和。

“行了，你也別覺得委屈。剛才我是急了點，但這事兒確實是你不對。”

“我也不是不講理的人，為了平息蘇瑤的怒火，我剛把自己那輛閑置的保時捷送給她當安慰獎了。”

“你在公司這麼多年，還沒我有錢吧？以後學聰明點，別總給我添堵，行麼？”

我看著滿地的泡麵箱，再看牆上我獲獎時顧修遠的笑，胃裏一陣惡心。

五年青春，日夜加班，隻換來0.35元的羞辱和他的嫌棄。

我回了一句。

“好的。”

沒等他廢話，我掛斷電話。

微信彈出提示，顧修遠把我拉回了“核心合夥人群”。

緊接著，蘇瑤在群裏@我，發來一張照片。

照片裏是一隻手握著保時捷車鑰匙，背景是還沒撕膜的新車。

“林總監，聽說你為了申請換那台卡頓的開發機，跟財務磨了半年都沒批下來？”

“修遠哥說了，好鋼要用在刀刃上。”

“我的代步車涉及到公司的門麵，肯定比你那個用來寫寫畫畫的破電腦重要多了。”

“你就勉為其難繼續用那個舊的吧，反正你技術那麼好，用算盤應該也能寫代碼吧？”

緊接著，那張0.35元紅包截圖被發了出來。

“至於這紅包，我就不收了。”

“畢竟0.35元對你這種拿死工資的人來說，確實是一筆巨款，夠買半個饅頭了呢！”

“我就當是扶貧了！”

人事總監顧紅也發來消息。

“就是，有些人就是窮酸氣進了骨子裏。”

“拿死工資還不知足，連老板發個彩頭都要搶，真是影響公司風水。”

“還是我們瑤瑤大度，要是林默能有你一半的情商和格局，公司早就上市了，哪還用等到現在！”

以往為了那句“兄弟”和公司大局，我都會自嘲過去。

蘇瑤坐他腿上喂水果，他說是談業務；我的代碼被她誤刪，他卻罵我沒備份。

這些，我都信了。

但這0.35元讓我徹底清醒。

在這公司，技術再牛，也隻是耗材。

我將電子版《解除勞動合同通知書》發到群裏。

“放心，我不會再影響你們公司的風水了。

明天我去交接，咱們好聚好散。”