我爸突發心梗去世,我去請喪假,卻被經理直接拒絕。
“公司規定,直係親屬去世請假,需提前三天走OA流程申請。”
王經理指尖在《員工行為規範》第十八條上點了點。
我眼眶通紅:“王經理,我爸是突發心梗走的,我也沒辦法提前預知啊!”
王經理眼皮都沒抬,繼續翻著報表:
“那是你的問題。誰家沒點急事?要是都像你這樣說走就走,公司還怎麼運行?項目正要在這一周上線,你這時候請喪假,有沒有點責任心?”
我怒火中燒,死的人可是我親爸!
“不管你說什麼,這個喪假,我是一定要請的!”
王經理卻冷笑回懟我:
“我不批,你走就是曠工。曠工三天,自動離職,上個月工資和年終獎全部扣除。”
我氣得渾身發抖,看著對方那張冷漠嘲諷的臉。
我深吸一口氣,擦幹了眼角還沒流下的淚。
“好,那我不請假了。”
既然你們不說人話,就別怪我辦鬼事!